Инженер службы подстанций

Требования: высшее энергетическое образование, инженер-электрик;
Опыт работы в энергетических производствах, проектных организациях;
Знание электрических схем сети 35-220 кВ и конструктивных особенностей оборудования подстанций 35-220 кВ.
Знание нормативно-технической документации по эксплуатации оборудования 6-220 кВ.
Стаж работы по направлению.
Группа по электробезопасности III и выше, будет преимуществом кандидата.
Самостоятельный поиск и анализ информации, выявление рисков и их минимизация;
Продвинутый пользователь ПК: Оffice, Оutlook,
графические редакторы, nanoCAD
Обязанности: Участие в организации технического обслуживания и ремонта оборудования подстанций 35-220 кВ.
Оформление отчетных и нормативных документов.
Дополнительно: Оформление в соответствии с Трудовым Кодексом РФ;
Своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц (оклад + ежемесячная премия) + дополнительное вознаграждение по итогам работы за год, надбавка за стаж работы в организациях электроэнергетики;
Выплата единовременной материальной помощи при уходе Работника в ежегодный основной оплачиваемый отпуск.
Социальный пакет:
Добровольное медицинское страхование (включая стоматологию);
Участие в улучшении жилищных условий Работников;
Предоставление целевых квот для обучения работников и их детей в ведущих профильных вузах;
Компенсация стоимости санаторно-курортных путевок для работников и их детей;
Обучение Работников, подготовка, переподготовка, повышение квалификации за счет работодателя;
Компенсация затрат на содержание детей Работников, посещающих детские дошкольные учреждения;
Материальная помощь: рождение ребёнка/вступление в брак/потеря близкого родственника;
Представление Работников к наградам Компании, отраслевым, корпоративным, ведомственным наградам и почетным званиям;
Выплата единовременного вознаграждения в размере одного должностного оклада Работникам, достигшим 50 лет, имеющим стаж работы в электроэнергетике не менее 5 лет;
Негосударственное пенсионное обеспечение Работников в соответствии с программой НПО;
Возможность карьерного роста.